岗位职责：
1. 全面负责管理咨询项目的运作与管理，全面负责对项目的进度、质量及成本进行管理和控制；
2. 提出项目的总体技术思路，并组织项目组内部讨论；
3. 根据项目总体思路和项目进程要求，进行项目组成员的工作分配；
4. 审核项目组成员的工作成果并提出修改意见；
5. 组织项目组并作为主要成员就诊断报告及各专项报告与客户进行沟通；
6. 组织项目组并作为主要成员对客户进行方案培训、企业管理专题培训；
7. 组织项目运作与方案的总结，并进行公司内部汇报与交流
8. 积极就所负责的项目进行后续项目的开发；
9. 重要项目建议书的撰写、一般项目建议书的指导与完善；
10. 参与项目洽谈、市场竞标等项目前期工作等；
11. 组织或主持内部人员业务培训等。


任职要求：
1. 国内外重点高校MBA、管理、经济、财务、营销等硕士以上学历；
2. 具有3年以上管理咨询从业经验，至少在1个咨询项目中担任项目经理；
3. 对战略规划、集团管控、组织优化、人力资源管理、风险与内控等各个专业领域的基本原理与方法有较深入理解，并至少擅长其中的1个专业领域，能够独立承担专业模块的咨询工作；
4. 具备出色的项目管理和控制能力，良好的沟通能力，优秀的学习能力、分析能力、决策能力以及解决复杂问题的能力，善于与客户和项目团队协同工作，能够独立撰写专业报告，并达到目标；
5. 熟练使用Word/Excel/Power Point等办公软件；
6. 具有强烈的合作和进取精神；工作作风严谨、细致，具有责任心和敬业精神；
7. 身体健康，能吃苦耐劳，能在压力下工作，以积极心态工作，能够适应长期出差；