职位职责:1、IT项目的立项与实施,包括IT项目的可研、立项、选型、实施、运维、升级、后评估等管理工作;2、负责根据公司业务发展和管理需求,协助IT负责人对公司现有或需要实施的信息化系统进行评估、整合,制定相应的方案;3、协助IT项目现场实施工作,协调供应商与业务部门实施工作,以便让项目顺利进行。4、协助整理IT项目文档工作,整理和归档实施过程文档,保障实施过程规范性文档的质量;5、根据业务需求提出改进建议并作出相关的技术需求文档,协助软件供应商进行系统方案实现,组织并参与测试、验收。6、负责公司现有信息化系统的日常运维和优化工作,并定期梳理和输出运维报告7、负责集团IT基础架构系统的日常运维,确保基础网络、系统、信息安全的正常稳定运行(如数据机房、服务器、防火墙、交换机、无线AP、PC终端、打印机等软硬件)。8、负责集团IT信息化应用系统的日常运维(如OA系统、云客系统、ERP系统、邮件系统、AD域控、数据备份、防病毒系统等),根据业务部门的需求完善业务电子化流程。9、负责集团内部电话系统、视频会议系统、弱电安防监控系统的日常运维。10、协助部门负责人推进集团信息化建设和健全集团信息化管理制度与规范。11、具备计算机网络或者网络安全相关经验,熟练操作、维护硬件防火墙(华为、深信服等品牌)、三层交换机、无线AC/AP系统等网络设备。12、熟悉AD域基础架构管理平台,精通AD域配置及管理,熟悉DNS、DHCP、CA、WSUS、DFS。13、熟悉钉钉的后台管理与第三方应用发配置与开发,具有房地产ERP系统、OA系统(如蓝凌、泛微)等应用系统实施、管理经验优先。14、良好的文字和口头语言表达能力,良好的服务意识和团队合作精神。认同公司企业文化、执行力强。15、按时、按质完成上级领导交办的工作任务。任职要求:1、本科以上学历,信息技术相关专业;10年以上工作经历,其中5年以上同岗工作经验。2、有集团公司信息化管理系统搭建、管理及优化经验;具备项目管理能力。3、有房地产、商业、物业信息化体系建设经验。4、具有较高的IT应用能力;对IT新技术具有灵活的转化能力。5、有良好的公司内外沟通协调能力和管理能力。6、熟悉国家、地区关于信息方面法律法规。7、必须熟悉房地产财务系统、ERP系统等。