【招聘岗位】置业顾问/房产经纪人(链+新生代)---- (新房/二手房/海外/旅居/装修综合业务方向)【工作职责】1.收集社区信息:楼盘及商圈生活配套信息, 根据客户需求,完成房屋交易、租赁、资产管理等业务2.客源开发与维护:线上+线下融合作业,通过线上平台(链家网、贝壳找房)和工具(Link、VR看房等)提升效率,等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护,提供全流程房产交易服务上3.挖掘客户需求:深挖客户需求,定制相应的资产管理方案与基础房产法律咨询服务4.商务谈判:参与商务谈判,负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系【任职要求】1. ***统招本科及以上学历,22年23年毕业学生均可2.高度的工作热情和团队合作意识,学习能力,抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折3.沟通能力强,普通话标准,有亲和力,工作积极,乐观开朗4.有销售,客户服务或者学生社团干部经验者优先考虑【薪资结构】入职0-12个月的伙伴转正前:实习期(未毕业同学)无责底薪4500元/月(实习期可转正)试用期(已毕业同学)无责底薪6000元/月(试用期可转正)转正后:薪资结构是由底薪+提成构成,转正后高提佣,高绩效奖励综合年收入15w,提佣上不封顶【福利保障】1.休假保障:体检假,实习生答辩假(最长3个月),年假及公休假、团体休假等。2.六险一金:养老、医疗、失业、工伤、生育、补充医疗险、住房公积金3.格林互助金, 员工本人和家属的专属意外、医疗保障基金4.节日礼品、月度聚餐及周边游、内部员工租、购房福利5.应届生(入职3个月以内)8000元0息租房“贝”用金【晋升通道】1.清晰的职业发展路径,竞聘、晋升、评选制度透明公开2.经纪人可以选择在经纪人岗的专家路线 或 管理路线 进行发展,符合条件的员工也可向职能路线转岗机会,如转岗到招聘、培训、企业文化等职能部门3.活水计划:符合条件的员工,全国链家、贝壳城市间可内部调动