中国太平招募各行英才 共创事业伟业！组建一支社区精英+家族办公室精英、服务高净值客户的团队。①如果你刚毕业但梦想不凡又脚踏实地；②如果你打拼多年遇到了瓶颈，想远超越以往职涯&晋升和收入无上限；③如果你有自己的追求、理想和人生价值实现目标...…请来聊一聊一.太平优势与特色：①公司优势与特色：中国太平90%由中央财政部控股，10%由国家社保基金控股。成立于1929年，有近百年的历史。1956年按国家战略移师海外布局海外金融市场，2001年按国家战略回国复业布局国内金融市场，2011年成为国家副部级央管保险单位。②投资优势：历年来投资以国家基础建设项目为主，加上专业运营能力，形成了“长线、稳健”的投资优势与特色。③产品优势与特色：中国太平的产品具有创新力与灵活性，健康险的医疗资源整合，终身寿险的增值配套是符合市场需求的特色；家庭财富规划：1.用健康险、医疗险、意外险为每个家庭和个人做好家庭保障的基石；2.家庭财务配置，合理规划教育金，养老金，以及隔离婚姻风险，企业风险的资产配置；3.依托太平医康养体系，提供老龄化社会下高端品质养老服务；4太平家族办公室提供信托、法律、税务、子女留学教育等服务，助力高净值人士家族事业长青。【1】希望看到这条招聘信息的你是不甘于现状，有雄心有抱负的人。你可以是怀揣梦想只身一人来北京打拼的北漂；也可以是想突破收入、圈层、生活状态等的全面跃迁的同行/它行从业者；也可以是不想被条条框框束缚、寻找迸发点的地道老北京人...【2】希望你不仅仅是为了养家糊口，更希望带着兴趣、认可、信仰、担当与使命工作，而这些均会突破、跃迁、蜕变般的成就你。 从而最终谱写自己生活的新篇章。【岗位要求】1.22-55周岁；本科及以上学历。2.从事过保险、销售、金融、教育、财务工作者优先。3.具有良好的职业道德，无违法违纪记录。【岗位职责】1.对接、服务系统孤儿单客户，整理客户信息，针对个人、家庭以及中小企业提供量身定制的综合保险规划。2.开发新客户，针对不同客户量身定制保障和资产配置规划，并做好长期的售后服务。3.拓展渠道、跨界合作、异业联盟等持续拓展并转化为保险客户。【岗位职责】1、银发时代，为太平客户提供医康养综合保险增值服务2、对接太平老客户，针对不同客户设计定制资产配置理财方案3、组建团队，管理团队4.拓展渠道、跨界合作、异业联盟等持续拓展并转化为保险客户。【工作时间】周一至周五9：00-18：00，双休，法定节假日正常放假。【晋升空间】1、试用期2-3个月；2、公平公开的晋升晋级渠道，最快六个月可晋升主任。【薪资待遇】1、底薪+佣金+提成+方案奖金+管理收入；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；3、季度、年度均可享受公司及部门的带薪旅游方案；【发展方向】正式服拓专员（年薪15万）、室主任一级(年薪30万左右)、室主任二级(年薪60万左右)、部经理(年薪100万左右)、区域总监(年薪300万以上)太平人寿旨在培养专业代理人及团队管理者，高素质、高品质、高绩效“三高”的寿险团队。从基础技能、营销理念、产品剖析、专业知识、管理能力等多方面进行培养，涵盖教育金、医疗、养老、家族办公室等多方面综合知识，健全完备的荣誉体系，清晰透明的发展路径，助力您成为集风险管理师、健康管理师、财富规划师为一体的保险牛人，打造一个永续经营，长期发展的寿险事业！
