工作职责:1.负责学术数据库销售团队及管理体系建设;制定销售制度,销售团队培训、评估与激励等,负责全国销售拓展;2.带领销售团队积极开拓市场,完成销售目标,全流程管理客户销售及回款等销售工作;3.销售团队赋能支撑,包括但不限于关键客户拓展、区域销售团队赋能等,规划并落实各类会议及营销活动;4.注重客户关系,提升客户满意度和复购率;5.根据市场反馈,提出业务与产品发展规划,确保整体业务长远、良性发展。6.完成其他临时交办的工作。任职要求:1.重点院校本科及以上学历。市场营销、图情、出版与传媒专业优先;2.八年以上学术机构行业相关工作经历,五年以上销售团队管理经验,具有行业客户资源或教育行业信息化销售经验者优先;3.有良好大局观,工作有激情,善于坚持和思考,具有开拓精神;4.有良好谈判能力、公关能力及商务谈判技巧,业务开拓能力突出;5.开朗乐观,抗压能力强,随时胜任出差;6.执行力差、无个人行业长远发展规划,***简历。