岗位职责：研发管理。
任职基本要求：
1.学历要求：具有硕士研究生及以上学历学位；
2.专业要求：电气工程、自动化、电力电子、能源工程、计算机技术等
3.年龄要求：一般不超过40周岁；
4.能力要求：具有较高科研水平和较强科技创新能力；技术水平处于国内外行业领先地位，在业界具有较强的影响力；
5.在专业领域获得专利或相关科研成果的，具有相关专业资格证书的，参加过***重大科研项目的，同等条件下优先考虑；
6.对业绩特别突出或从事公司关键核心业务领域急需紧缺人才，可适当放宽年龄、学历等条件要求。
任职其他条件：
【经验技能】具有电力电子及电源技术研发、新能源产品研发、风、光、氢等清洁能源产品研发、平台软件开发等相关工作经验5年以上。
【素质能力】能够聚焦目标、任务明确、落实责任，确保各项协同工作落实到位.
【其他条件】具有较好的行业洞察能力，聚焦国家战略需求，解决新型信息系统基础设施建设的关键问题。
有相关专业职称或注册证书者优先