【任职要求】1、国家统招本科以上学历,专业不限;2、沟通能力强。【岗位职责】1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交【培训体系】1、岗前培训:链家讲师团队为您讲解房地产经纪理论知识;2、超级培训:链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训;3、实战演练;链家销售精英带你近距离接触业务实战4、经验分享:链家老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀;5、工作氛围:链家房地产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!【晋升路线】1、横向晋升(业务层面):销售岗位分为10个等级,随着级别的增高,工资提成点也会增高,30%—75%;2、纵向晋升(管理层面):房地产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—分公司总经理(最快2年晋升为商圈经理)【工作地点】全北京1300余家门店就近分配。【薪资福利】1、试用期无责任高额底薪6000元/月,转正后超高提成30%—75%,全北京链家人平均薪资12000元/月;2、带薪年假及公休假,节日福利,内部员工租房、购房优惠;3、定期聚餐、出游、体检,精英舍成员享有出国游,公司激励活动;4、实习期员工可享受三个月论文答辩假期。以上信息均属实,如果您正缺一份长久的事业,欢迎加入,有勇气不负青春