岗位职责:1.负责财税中心目标的制定与管理,制定执行清单,过程及结果追踪,对结果负全责2.与核心管理人员面聊及辅导,达成目标共识3.掌握新政策变化,针对财税中心的弱项,提供专业及业务等培训,对客户的财税专业性、服务体验感负全责4.更新迭代财税SOP流程,创新,沉淀,突破,完成目标升级5.向下传达公司战略及方向,落地执行到财税中心各个部门;岗位要求:1、本科会计、财务管理有专业,3-5年以上财税领域工作经验;2、有财务管理/会计/做账/审计方向相关的知识经验,熟悉企业所得税汇算清缴相关流程优先;3、有3年团队管理经验,能设立团队/个人目标,合理安排工作把控事项进展,规划指导相关工作;4、有较强的自我驱动力,出色的跨团队协调和工作能力;5、有财税行业经验优先。