职责描述：
1、负责制定行政工作目标和计划，指导或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、建立行政管理规章制度及工作流程的优化；
4、办公用品的统计、发放及固定资产的管理；
5、综合调研、收集与企业相关的政策法规和信息；
6、负责食堂/车辆等后勤管理；
7、负责政府参观接待/资质证照管理，补贴项目申报等。

任职要求：
1、5年以上相关工作经验，具有工厂行政经验；行政管理、企业管理、工商管理等相关专业专科以上学历；
2、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识，熟悉公司法律事务处理程序；
3、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；
4、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力。