1、协助总经理开展各项工作,处理日常事项,承上启下,沟通协调公司各部门关系;2、在总经理的领导下,负责各制度、决策的起草、完善及发布;3、掌握了解公司的经营管理情况并提出建议和意见,供总经理决策;4、负责员工关怀(下午茶、节日福利等)、公司团建活动、其他大型活动的统筹安排;5、证照、印信、其他合同管理、办公用品及固定资产管理;6、组织例会,做好会议纪要,根据总经理的要求跟踪決议事项的推进;7、总经理交办的其他临时工作。