1、执行、组织和执行内外部培训训练,专职培训岗的招募、培训、日常工作辅导、追踪和考核;2、执行日常培训管理,辅导和评估、教练选拔、培训和评估;通过销售督导,推动业务目标;3、执行内外部培训相关事项洽谈,跟进落实渠道外训任务。4、具备初步表达逻辑、初级讲授培训能力。