岗位职责：
1. 在大区权下，负责辖区内KA渠道商超、经销商管理工作；
2. 承接大区下发业绩，并将业绩分解到KA业务代表；
3. 负责与客户年度合同的谈判与签订，经销商的进销存管理、沟通等工作，以及零售商的JBP工作；
4. 制定KA发展规划，年度、月度、周销售计划，并提交上级部门审核；
5. 制定KA渠道发展策略，组织实施， 并提供渠道服务支持；
6. 制定KA促销计划，促销活动流程申请、审核等；
7. 参与或协助经销商与商超进行系统年度合同谈判、促销谈判，商超应收装款管理等；
8. 团队管理，员工培训，绩效考核，思想沟通等，组建一支素质过硬的销售团队；
9. 根据相关制度、流程指导、巡视、检查下属工作；
10. 组织、主持部门会议，公司各项制度布达，营业处/所、大区周会、月度、季度、年度会议汇报等；

任职资格：
1.大专及以上
2.5年以上快速消费品KA渠道工作经验，2年以上管理经验
3.较强的组织、计划、协调能力及人际交往能力。