岗位职责：
1.熟悉各类特殊渠道（餐饮、酒店、交通枢纽、娱乐场所、校园、加油站、企业团购、文旅景点、养老机构、私立医院等）的市场动态、消费趋势、竞争形势。
2.结合公司快消品饮料特点，针对不同特殊渠道制定精准、差异化的年度、季度、月度销售策略，明确各渠道的重点营销方向。
3.根据公司整体销售目标及各特殊渠道市场潜力、过往业绩等，制定销售目标，将目标细化分解到各区域、各类型特殊渠道网点以及团队成员。
4.通过市场调研、行业活动、商务拜访、合作伙伴推荐等多种途径，积极开拓各类特殊渠道客户资源，建立潜在客户数据库并持续更新。
5.与特殊渠道关键客户（如餐饮采购负责人、酒店经理、交通枢纽运营方、娱乐场所主管、校园商业运营方、加油站便利店店长、团购、景区、养老机构、私立医院等负责人）建立长期稳定的合作关系，定期回访，及时解决客户问题，提高客户满意度。
6.依据各特殊渠道的消费场景、目标客户群体特点及销售策略，策划并执行具有针对性的产品推广方案。
7.结合特殊渠道的销售淡旺季、节假日及市场需求，策划并组织各类形式多样的促销活动，吸引消费者购买。
8.定期收集、整理特殊渠道销售数据并进行精准分析，依据分析结果，为公司调整销售策略、优化产品提供数据支持。
9.与公司相关部门配合，实时监控特殊渠道的产品库存水平，根据销售数据和市场需求预测，合理安排库存调配。
10.熟悉并掌握公司针对各特殊渠道的销售政策、价格政策、促销政策等。
11.负责与各特殊渠道客户签订合作协议及合同，明确双方权利义务，如产品供应、价格、结算方式、促销活动参与方式等内容。
12.领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1.市场营销或相关专业本科以上学历，有快消品饮料类相关行业工作背景；
2.能够熟练使用办公软件，为人正直诚信有毅力，有高度的工作积极性和良好的团队合作意识；
3.具备独立处理复杂问题和危急事件的能力，可接受经常出差；
4.具有较强的沟通能力，有责任心，具有一定的应变能力，谨慎细心。