岗位JD:(1)全面负责销售团队的日常管理、客户管理,负责团队KPI考核,培训辅导并制定执行团队的各项流程 ;(2)后期的团队部门整体的营销计划制定以及下属工作细节;(3)参加公司营销会议,提出可行性建议,协调各部门之间配合工作。定期与总分公司负责人进行业务汇报。(4)遵循经营发展理念,推广公司荣誉体系,督促并激励团队成员达成业务目标;(5)在公司专业赋能体系下,执行标准化训练辅导和经营管理,建立并健全的各项经营管理制度,培养专业人才。(6)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够独立工作和承担责任;(7)具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于与他人打交道;(8)良好的团队合作意识和责任心,对工作认真负责;(9)具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与团队成员进行有效的沟通和协调;任职要求:1、大专及以上学历(学信网可查);2、年龄25-45岁入职公司:泰康人寿保险股份有限公司北京分公司上班地址:北京银河SOHO C座9层