岗位职责:
1、充分了解不同社交媒体平台的算法机制、内容传播规律，在新媒体矩阵（包括但不限于微信视频号/公众号、抖音、小红书、微博、H5、小程序等平台/工具）面向粉丝、公众策划开展线上社交互动，持续提升平台粉丝、营销人员、优质客户的互动频率和粘性；
2、协助制定品牌KOL传播策略，助力开展社交媒体KOL投放项目，结合主流社交媒体平台特点和安利作业形态特殊需求，遴选各平台优质KOL资源，结合企业形象、品牌建设等公司战略节奏实施口碑内容生产与策略投放，并在内部做好二次宣推，将KOL内容转化为营销人员社交货币；
3、对通过社交媒体平台吸纳的粉丝进行粉丝运营，建立良性沟通通道，定期开展粉丝互动和反馈调研，助力支持平台账号的运营工作；
4、学习并研究社交媒体平台算法机制，通过内容运营助力公司社交媒体矩阵账号的粉丝增长，助力公司对外声量。进行新媒体平台各类数据及用户画像分析，洞察问题及机会点，实际应用到平台运营、粉丝运营、市场支持等工作中。

任职要求:
1、本科及以上学历，主修广告营销、新闻传播、中文等专业优先。
2、五年或以上品牌新媒体内容运营从业经验，有扎实的文字功底，具备独立生产优质、创意内容能力。对公司战略、企业文化、事业机会、营销人员作业形态有深入的理解。
3、善于思考，勤于学习，思维缜密严谨有逻辑，有创新能力和业务敏感度。
4、具有产品思维及数据分析能力，善于发现问题解决问题。
5、优秀的自驱力和解决问题的意识和能力，拥有较强的责任心，良好的团队协作能力，抗压能力强。