【岗位职责】
1.做好暖通设备问题处理跟进，日常管理，维修、巡检、维保和年检的配合跟进工作，过程文档资料的管理；
2.做好暖通设备的技术沟通及配合，调试跟进及了解，资料收集及整理，制度编写及演练；
3.做好客户报修的响应和处理工作；
4.配合做好各类应急事件的处置；
5.做好领导交办的其他工作。
【岗位要求】
1.年龄45岁及以下，中专及以上学历，身体健康，无不良记录；
2.持有四级/中级及以上制冷空调等级证；
3.具有五年及以上暖通设备维修养护管理经验。有暖通领班及管理经验优先；
4.熟悉暖通系统及设备工作原理，及熟悉各相关设备维护保养要求；
5.具有良好的沟通协调能力、优秀服务意识，具有较强的风险防范意识，具有危机应对及控制能力；
6.诚实正直、品行端正、严以律己；处事客观、公正，具有良好的保密意识；
7.具有较强工作责任心，对待工作高度认真负责，敢于承担责任，工作不推诿，积极反映问题，主动协商和解决问题；
8.积极工作态度，始终保持积极向上的精神面貌，以积极心态面对压力、困难和挫折。