一、公司概况
致力于成为一家优秀的矿卡配件供应商。

二、岗位职责

管理矿卡配件采购，与供应商谈判，确保配件品质与价格优势，维护良好合作关系。

分析销售数据，预测配件需求，优化库存管理，降低积压与缺货风险。

负责配件销售业务拓展，与客户保持沟通，提升客户满意度与忠诚度。

监督配件仓库日常运作，确保出入库准确，规划库存布局，提高仓储效率。

带领团队完成工作目标，提供培训与指导，提升团队业务能力。

三、任职要求

汽车工程、物流管理、市场营销等相关专业优先。

5年以上矿卡车配件行业工作经验，至少1年管理经验。

熟悉矿卡配件产品知识，了解市场动态与价格走势。

具备出色的沟通协调与团队管理能力，有较强的抗压能力。

熟练使用办公软件及汽配管理系统。


四、薪资福利


我们坚信能力是价值的核心体现，在这儿，您的薪资将与个人能力和贡献紧密挂钩，能力越强，回报越丰厚。

薪资不设上限，我们只看能力！在这，你将拥有凭借个人能力，收获远超同行平均水平高薪的机会。

别担心薪资会被限制，我们的薪酬体系完全基于能力评估。只要你能力足够，丰厚报酬等着你！