工作内容：
负责公司的日常运营和资产管理，包括员工考勤、社保缴纳等事宜。负责公司固定资产管理，制定并执行固定资产采购、领用、报废等制度。协助总经理处理行政事务，并负责协调各部门之间的工作关系。
主要职责：
- 负责公司日常运营和资产管理，确保公司顺利运营。
- 负责员工考勤、职称评审、社保缴纳等事宜，提高员工福利待遇。
- 负责公司固定资产管理，制定并执行固定资产采购、领用、报废等制度。
- 协助总经理处理行政事务，并负责协调各部门之间的工作关系。
- 与其他部门的同事保持良好的沟通，确保公司内部工作协调流畅。
职位要求：
- 大学专科以上学历，行政管理或相关专业同等优先。
- 2年以上行政管理工作经验，熟悉行政事务流程。
- 熟悉国家相关法律法规，了解人力资源管理制度。
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定的抗压能力。
- 熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。