一、岗位描述:(此岗位为劳务)负责本岗位制度和流程建设与完善、公司营销方案制定与执行、营销渠道建设与管理、市场营销具体工作、品牌建设等相关工作。二、岗位职责:1、负责本岗位相关制度建设、工作流程制定等工作(1)负责制订或完善本岗位相关管理制度,并严格执行(2)负责制订或完善本岗位相关工作流程,并根据实际工作情况不断进行优化调整(3)负责制订本岗位年度、季度和月度工作计划,并严格执行2、负责营销方案制定与执行(1)开展市场调研、市场信息收集工作,拟定年度营销方案和营销费用预算(2)负责制定各阶段营销方案,包括产品定价、整合营销推广活动等,并负责监督执行(3)负责项目营销费用的控制和管理、费用报销管理等3、负责营销渠道建设与管理(1)整合、规划、拓展、维护市场营销渠道,确保各类策划、销售、渠道活动的配合执行(2)负责建立媒体渠道并保持良好的业务关系(3)负责与策划公司对接,监督策划公司按时保质保量完成工作(4)配合公司开展新媒体平台对外宣传推广工作4、负责市场营销具体工作(1)对市场营销活动进行跟踪分析,收集市场信息、竞争对手信息等有关营销情报,及时反馈给上级领导并提出合理化建议,对项目进行总结复盘,为未来的营销活动提供参考(2)负责广告、宣传画册、形象宣传片等营销文件的设计,及宣传物料的监督制作,并结合招商策略和相应诉求,进行市场传播(3)负责各类物料的采购和出入库管理,确保营销活动的顺利进行(4)负责各类营销活动策划与实施,对接广告及策划公司及时跟进进展情况(5)负责组织参与各类招商活动,如招商会、展销会等,提升公司的品牌知名度和市场影响力5、负责项目品牌建设与维护(1)落实公司品牌建设和VI系统建设工作(2)收集与公司品牌相关的信息,依法保护公司品牌权益不受损害,有计划地持续提升公司品牌形象和价值(3)完成领导交办的其它事务三、岗位要求:1、学历背景:本科及以上学历,市场营销、品牌管理等相关专业2、工作经验:2年以上相关工作经验3、能力素质:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件,具备较强的组织策划能力、文字写作能力、沟通协调能力、市场敏锐性较强