任职条件: 1.政治素质好,理想信念坚定;遵纪守法、清正廉洁;勤勉尽责、求真务实;党员优先;2.一般应为本科及以上学历,计算机、网络工程相关专业优先;特别优秀的学历可适当放宽;3.年龄一般不超过35周岁,五年以上工作经验;4.熟悉常见的桌面操作系统及应用软件的安装、配置、优化和维护,具有驻场服务经验者优先;具备良好的网络基础知识,熟悉TCP/IP协议、局域网和广域网的基本原理优先;5.具备较强的沟通能力、应变能力以及问题解决能力,有服务意识,对人积极热情,对事认真负责,有团队协作意识,抗压能力强,身体健康;可接受出差。6.具有较好的文档撰写能力。岗位职责:1.桌面设备管理,负责桌面设备(含台式机、笔记本、平板电脑、一体机等电脑,以及打印机等办公自动化设备)的安装、配置和维护;定期检查设备状态,确保其正常运行。2.操作系统和软件支持,安装、配置和升级操作系统及办公软件;解决用户在使用操作系统和软件过程中遇到的问题;3.网络支持,解决用户在网络连接、VPN配置、邮件客户端设置等方面的问题;协助网络团队排查和解决网络故障;4.用户账户管理,管理用户账户、权限和密码重置;配置和维护用户电脑基础环境;5.故障排查与解决,快速响应并解决用户报告的硬件、软件和网络问题;提供远程支持和现场支持,确保问题及时解决;6.安全管理,实施桌面设备的安全策略,确保数据安全;定期进行系统漏洞修复以及安全防护更新;7.用户培训;为用户提供基础IT技能培训,提升用户操作能力;编写用户操作手册和常见问题解答文档。8.文档编写,编写桌面运维相关的安装、配置、运维文档;记录设备变更和维护日志,确保文档的准确性和及时性;9.资产管理,管理桌面设备和软件的资产清单,跟踪设备的使用和维护情况;协助采购团队进行设备采购和报废处理。10.完成领导安排的其他工作。