执行地区分店布点营运策略,了解与分析地区全渠道市场动态,参与全渠道运作规划。统筹分店整合、重装、移位、开店具体安排,对新销售点开拓和原销售点整合提出建议。监督地区业务的营运管理。协助区域货品管理,协调地区内各城区的货品。协助区域内的人才库规划,确保足够人才配合发展,激励及评估属员绩效。任职要求:1、本科及以上学历,营销、管理类相关专业优先。2、10 年以上珠宝或奢侈品行业销售经验,5 年以上区域管理工作经验。