1、执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划执行；根据费用利润规划，组织实施并达成预算目标;调整并完善区域发展策略及渠道规划及完善客户拓展策略的落地执行。
2、制定本区域营销计划、分解销售目标。分解和执行区域年、季、月销售计划、市场开发与推广计划，切实的提高公司在该区域的市场份额与知名度。
3、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息，为公司制定销售策略及营销计划提供支持。
4、负责建立和健全所辖区域的销售管理制度，督导公司的的销售政策的落实、各项制度的贯彻执行，对所辖区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责。
5、保证大区日常业务各模块高效率运行，加强战区队伍建设，提高销售人员的素质，管理销售人员，建立、补充、发展、培养销售，定期招开业务工作会议。
6、对所辖区域的'销售资源及费用合理分配，全面实施销售预算，建立销售团队激励机制，激发销售人员进行客户开拓和维护的热情。
7、定期组织业务经理和业务人员进行业务技能和技巧培训，对业务实战进行分析、总结和指导
8、良好的基层工作心态，熟悉城市经理、业务主管的工作流程和客户网络。
9、完成上级交办的其他工作。
二、任职资格
1、有餐饮大客户开发经验及系统商超管理经验
2、做过冻品、肉制品、调味品食品行业优先考虑
3、本科以上学历，市场营销、食品相关专业优先考虑
4、10年以上快消品行业经验