1. 依据总经办决策与工作部署,专项梳理指定或授权业务领域事务。2. 深入相关事业部,协助推进项目,提出流程优化建议。3. 担任业务部门负责人的人力顾问与伙伴,提供人力支持,助力组织发展。4. 在业务部门推动公司变革,完善人力制度、流程与体系,提升运作效率。5. 洞察业务,快速学习并推动业务团队发展,协助优化内部架构,增强团队凝聚力与核心员工稳定性。工作地址:乐成中心A座8楼(大都会有限公司)