岗位职责
（1）培训前参与需求调研，制定日程、安排通勤与宿舍，布置教室并准备设备。
（2）培训期间做好学员报到服务，管理签到、组织安全宣导与课堂记录，维护纪律、协助讲师活动、管理课堂及拍照录像。
（3）培训期间组织培训活动，调到学习氛围。
（4）培训后组织结业仪式、撰写宣传稿件、进行反馈调研、管理档案、组织团建活动。
（5）确保培训过程中各项工作顺利进行，提升培训质量和学员满意度。
（6）与相关部门和人员协作，不断优化培训管理流程。
任职条件
1）教育背景：大专及以上学历，人力资源、公共管理、工商管理等相关专业优先；
（2）技能要求：熟练使用办公软件，office和PPT；
（3）具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，有较强的组织能力和问题解决能力。
（4）工作认真负责，有耐心，注重细节，能够承受一定的工作压力。
（5）可以出外勤，在北京市内短期出差。
（6）上下班时间：8:30-12:00，13:30-17:30，
6.发薪日15号
7.薪资待遇：
长期：应届生或者无经验底薪4000，有经验者可放宽到5000至6000
短期只干2.3个月的可以给到6000，但是也是月结。
兼职：一天200-250元，日薪月结，也是15号开工资。