工作职责：
负责认证公司整体管理工作。包括：团队招募，人员绩效管理，证书量、出证时效性、项目的研发费用等。

任职要求：
1、拥有三体系证书:质量管理体系（QMS-ISO9001）、环境管理体系（EMS-ISO14001）、职业健康安全管理体系（OHSMS-ISO45001）
2、熟悉认证机构的管理流程，包括合同评审、审核方案管理、技术评定、认证决定等流程。
3、拥有3年以上，认证公司管理者代表职位或者技术管理岗位经验者优先。
4、具备较好的沟通、协调、解决问题的能力。