一，招收对象
大专及以上学历，年龄28周岁以下，应届毕业生需通过护士执业资格考试，往届毕业生需持护士执业资格证书，通过医院护理部审核，择优录取。
二，02培训及考核
（一）以年为培训考核周期，分三个阶段。完成每一阶段培训，通过考核合格后颁发相应等级证书。
（二）02采取一对一带教模式；
（三）02护理部与各科定期完成培训计划和考核；定期组织培训护士开展各种团队、评优等活动。
管理要求
（一）护理部主要负责培训护士招聘和管理工作；
（二）护理部与培训护士签署培训协议；
（三）培训护士可优先参加医院护士招聘，择优录用；
（四）因身体、心理、精神原因无法继续完成培训、或发生严重护理差错、纠纷、违纪等情况，护理部有权终止培训；
（五）培训护士未完成一年完整培训及考核者，不予颁发证书；
（六）培训期间培训护士如患病，医疗费用自理；
（七）如培训护士主动终止培训需提前1个月告知院方；
（八）如遇针刺伤等职业伤害情况，按照医院规定上报流程处理；