岗位职责:1.负责设备年/月/周预防保养计划、预测性维修计划的编制,对实施结果负有指导与监督责任。2.执行设备故障应急快速响应,及时排除设备故障,避免设备长时间停机。3.负责对设备故障进行分析和处理,对重点问题制定有效的预防措施并及时发布整改报告。4.负责设备保养作业指导书的编制,对操作人员与维修人员及时培训并对文件进行定期更新。5.编制高压配电室的各项管理制度与检查文件;制定安全用电管理制度,保障供电安全、稳定。6.负责职责内各项数据报表的编制,对未达标项目,制定有效的改进措施及追赶计划。见部门报表要求。7.负责备品备件“安全库存表”的制定与更新,掌握备件库存状态并及时进行调整。8.负责“月度备件采购计划”电气部分的编制,报设备经理、运行经理审核,总经理批准。9.负责电气类备件采购申请,及时跟踪备件的采购进度并负责到货检验;10.参与新设备的安装、调试及验收;参与工装、设备改造及设备优化提升方案的制定与实施。11.负责指导/培训/管理维修电工、电气技术员的日常工作。12.负责下属人员的日常绩效考评与年度优秀员工评选的推荐工作。13.负责制定并完善职责内质量、环境、安全等体系方面的管理文件与及时更新。14.负责工厂电气安全管理及安全风险点的识别与检查,完善设备安全管理制度。15.负责月度故障停机四版图、预防维修保养计划完成率、关键运营指标等报表的编制与上报。任职资格:1、本科及以上学历,电气自动化、自动化、机电一体化专业;2、至少3年以上的电气设备维修管理经验;3、持有低压电工证,熟悉工厂的设备运作和管理,拥有成本控制、质量管理方面的经验;4、熟练使用办公软件,PLC相关软件;5、有一定的组织、管理、协调和沟通能力。福利待遇:周末双休、五险一金、免费班车、免费食堂、年终奖、每年体检、季度福利、节日福利、生日福利等