任职资格：

   1.   教育背景:  本科及以上学历，机械设计、车辆工程、电子信息工程及相关专业。

   2.   工作经验:

（1）10年以上汽车零配件设计研发工作经验，5年以上相关管理经验；

（2）丰富的产品开发与项目管理经验；

（3）具备市场敏锐度，能够快速了解掌握行业相关技术发展现状及未来趋势，并具有一定的技术前瞻性，勇于技术革新和创新； 

（4）对于技术有着持续饱满的热情、投入度和钻研精神，并具有强烈的感召力和凝聚力。

   3.   专业技能:

 （1）管理能力强、沟通协调能力强，团队精神强；

 （2）适应能力强，抗压能力强；

 （3）熟悉OFFICE、AUTOCAD、CATIA、UG等3D软件；

 （4）具有汽车零部件相关知识。

岗位职责：

1、 在总经理的直接领导下，负责和提升公司的全面技术管理、项目管理以及质量体系的建立和实施，直接对总经理负责；

2、 完善公司产品开发管理体系，参与制定企业标准，并牵头产品技术标准体系建设；

3、负责对技术团队进行能力评估与专业培训指导，不断增强团队活力、凝聚力和战斗力；

4、负责技术和产品创新，使公司具备与全球同步开发的能力，努力主导工程市场开拓，提升市场竞争力； 

5、 负责公司新项目的设计方案的评审；

6、 负责批准产品设计各阶段的BOM表； 

7、 负责项目管理，确保新项目的质量、成本、交付满足既定要求；

8、 负责研发设计团队的建设和部门人员绩效考核；

9、参与公司发展战略和计划的制定。