招聘目的:公司战略扩张,招聘培养业务精英和骨干一批;发展方向:各省区负责人薪资结构:1、无责底薪 + 绩效 + 提成 + 出差补贴 + 超产奖 + 骨干分红 / 股份; 2、提成上不封顶(年薪大多20万-100万+);职位福利:1、完善的带薪培训(行业知识+工厂实习+专人1对1市场带教);2、完善的晋升路径和激励机制;3、五险、团建活动、包住(或出差补贴)、食堂、带薪年假、优秀员工奖、优秀教练奖等等。岗位职责:1、培养应届销售 (或1-2年经验);2、协助销售经理维护客户,提供商务支持;3、协助销售经理拓展业务,直至独当一面;4、认真学习公司产品和业务资料,接受公司销售培训;任职要求:1、年龄21-25之间,五官端正,乐观开朗,积极上进,较好的沟通能力;2、能长期出差(平时固定周日休,另每月集中回长沙休四天),吃苦耐劳、抗压;3、有挑战高薪的欲望,有较强目标感和自驱力;职位优势:1、 行业前景和趋势利好;2、 业务受外界影响较小,稳定,利于个人业绩积累;3、 湖南省知名商标品牌,高新技术和新材料企业,产品质量、行业口碑好;4、 公司快速拓展阶段,发展机会较多,薪资和晋升空间大;5、 工作氛围好,人际关系简单,老板NICE,员工稳定性高。公司地址:生 产基 地:长沙县春华镇工业园区(自有)销售办公室:芙蓉区建安新商会(自有房产暂未入驻)