主要岗位职责：
1、完善公司财务管理制度；并且组织员工培训了解新的制度。
2、内部管理：明确财务各岗位分工，梳理各岗位工作流程，指导并监督各岗位工作的执行情况。全盘掌控公司的资金流情况，对公司日常资金使用做合理的筹划与安排。掌握税收政策，组织做好公司税务申报和纳税工作。
3、编写公司经营管理状况的财务分析报告；
4、控制与降低各项成本；产成品的价格核定及报价；
5、根据公司的发展需要完善公司各财务账套会计科目及辅助核算的设置。对公司所有的账套负责，确保他的准确性与合理性、合法性；每月按时审核会计凭证
6、根据人事部提供的资料复核工资表；
7、负责公司与客户销售合同的审核；审核材料价格变动申请单；
8、复核费用报销单与付款审核单，确保为合理支出；
9、复核月结供应商的结款，合理安排资金；
10、负责对财务工作有关的外部及政府部门，如税务局、统计局、银行、会计事务所等联络、沟通工作；