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库房班长
4-6千
人 · 高中 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2024/09/12发布
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天华中路7-5号

公司信息
重庆双英汽车座椅有限公司

民营/5000-10000人

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职位描述
根据物流的过程策划和控制,制定并组织实施库房的进销存账务管理,达成库房5S及系统标准化管理。
1.建立和完善库房管理体系
1.1负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度;
1.2完善仓库管理的各项流程和标准;
1.3负责仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控。
2.人员管理规划工作
2.1负责库房班组日常工作管理,协调部门与各职能部门之间的工作,满足物资供应;
2.2根据仓库程序文件、流程、规范,督导员工的执行并对其进行相关知识、规范、技能的培训,考核,并依据考核情况提出工作调整意见,提高员工素质和工作效率;
2.3根据仓库岗位要求,负责分配人员的日常工作,使日常工作做到高效、准确、有序;
2.4负责对新进员工进行岗前及仓库流程的培训。
3.库房管理规划工作
3.1根据PFEP规范合理化布局和管理,制定各仓别的仓位规划;
3.2根据仓库盘点计划,负责组织仓库盘点工作,确保卡、账、物一致;
3.3根据不良品管理工作指导书,负责监督处理不良物料和呆滞料;
3.4对各仓库、收发区进行现场监督管理、5S的推行、目视化管理并检查记录;
3.5货车,货物进出的审核,各类单据的审核、登记、整理、传达和管理;
3.6每周做好工作总结报告,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;
3.7接受并完成上级交代安排的其他工作,及协调好下属和相关部门工作。
4.完成上级临时安排的其他工作

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