品牌:Barbour(英国轻奢)店长工作职责1、具有独立带店能力、管理能力、逻辑思维和数据分析能力;2、带领店铺达成每月目标业绩,创新店铺项目,打造特色化团队;3、拥有创新思维、沟通技巧、潮流洞察力和基础陈列布局;4、帮助公司培养输出管理人才,服从公司安排和职位调动,具备向上管理及沟通能力;任职要求1、具备2-3年以上品牌服装管理经验,具有百万级别大店管理经验,有轻奢品牌工作经验的优先;2、有独立管理店铺经验,具备管理能力、数据分析、基础陈列能力者。