岗位职责:1、负责入库管理:及时响应采购、客供料入库,保证入库实物合格品和不合格品的标识与区分。负责退回产品的处理和报废物资的回收处理,保证收退料凭证手续齐全,保障公司物资安全。2、负责仓储管理:对库存物资实施控制,确保各类物资及时进出,减少存货。仓储物资分类、标识清楚,堆放整齐,帐、卡、物相符。定时整理物资存放现场,检查落实防火、防盗、防霉坏、防过期等安全措施和卫生措施,保证库存物资的完好无损,检查消防器材齐全及摆放合理,保证消防通道的畅通;3、关注仓库温湿度管控并做好记录,防止物料因温度和湿度达不到标准而造成废料现象。设专门的化学品库,对于易燃、易爆及危险化学品应使用容器盛装,检查包装是否完好,有无泄漏,方能入库并区分标识保存。4、针对相应物料保管员进行定期盘点,保证单据完整,实现账实相符。监督成品库实物的入库、发货及保管各状态,随时提供库存量和发货信息。5、完善仓储可容性和成品账物相符,确保系统信息准确,提高发运效率。控制、审查各部门物资领用和成品发货的审批手续,严格把关。6、负责出库管理:严格执行ISO9001程序文件,保证发料凭证手续齐全,督促下属严格把好物资出库验收手续和成品出仓核查手续。根据生产计划提前配套好生产所需物料,保证备料、发料的及时性和准确性,监督下属跟踪物料在生产过程中出现的异常情况,及时处理并反馈相关责任部门,保证生产的顺利投产;7、负责账务管理:每月定期组织盘点并确保数据的准确性,确保仓库账、物、卡一致性。8、组织员工做好仓储物资的日常安全(三防)的检查和改进工作,负责仓库的5S管理,使物料符合相关储存规定。9、整合员工工作内容,负责下属培训、激励与考核,合理分配工作,提高工作效率。10、完善各项仓库相关管理制度。任职要求:1、大专以上学历,物流管理等相关专业。5年以上电子行业仓库管理经验(必须有电子仓管理经验)。2、具备ISO9001(质量)、ISO14001(环境)、ISO45001(职业健康安全)、ISO20000(信息技术服务)、ISO27000(信息安全)等体系相关知识;3、电子行业标准及工艺;电子物料专业知识;4、具备良好的沟通能力和团队合作意识,有较强的责任心和抗压能力。具有较强的数据处理和管理能力,善于使用办公软件进行数据分析和处理。5、责任制加班。