岗位职责:1、负责本部海外销售团队的组建、培训和评估。2、制定部门的目标,分解年度、月度销售目标,跟踪达成,完成部门销售目标。3、执行公司的各项规章制度,全面安排、管理、督导、协调和评价销售部人员的工作。4、建立和维护良好的客户关系,提升客户满意度,维护和提升公司品牌形象。5、承担重大项目和重点客户的项目经理工作。6、完成上级交办的其他工作。岗位能力要求:1、系统的市场营销专业知识及技能。2、良好逻辑及系统分析能力,并具有一定团队领导能力;3、具备较强的管理组织、规划、分析判断能力;4、具备较强的沟通协调、语言表达、人际关系处理及应变能力;5、英文流利,且有过海外销售团队搭建及管理经验。6、燃气发电机组销售经验优先考虑。此岗位需海外出差,请注意投递。