工作内容：
负责公司销售业务的管理，确保销售目标达成，销售策略得到有效执行。负责销售团队的招聘、培训和日常管理，提高团队绩效。
主要职责：
- 制定和实施销售目标及策略，确保销售目标达成。
- 负责销售团队的招聘、培训和日常管理，提高团队绩效。
- 建立和维护销售渠道，推动销售渠道的拓展。
- 制定并执行销售计划，对销售过程进行监控和管理。
- 负责销售合同的签订和跟踪，协调内外部资源，确保销售合同履行。
- 负责销售回款的管理，确保收款目标的达成。
- 定期汇报销售情况，为决策提供数据支持。
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销、企业管理等相关专业背景。
- 5年以上销售管理经验，有大型企业销售管理经验者优先。
- 熟悉销售行业现状，有较强的市场敏锐度。
- 具有优秀的沟通、组织和协调能力，具备团队合作精神。
- 具备较强的数字分析能力，熟悉销售数据系统的操作。