一、任职要求:1、 熟悉电梯日常保养规范和流程。2、 熟悉电梯原理和机械结构。3、 具有安全操作理念,并严格贯彻有效实施4、 有电梯维保或者安装改造一年以上工作经验。5、 具有较强沟通能力、表达、组织及协调能力。6、有电梯操作证( T证)二、岗位职责:1 、电梯/扶梯保养、检修、改造、维修等工程任务。2、 施工中出现的问题解决和反馈。3、 遵守公司、用户各项规章制度,安全操作和施工。4、 保持待命状态,电梯故障和困人要及时到现场处理。5、 服从公司规章制度和要求,并完成上级安排的工作;薪资福利待遇:1.每年1-2次调薪,月休6天,8小时,可以接受驻点;2.购买六险一金,每月5号发放工资,无任何押金,综合薪资6.5K~8K不等;3.宿舍免费提供,洗衣机、空调、wifi等应有尽有,干净整洁。4.星级评定奖金;司龄补贴;5.额外资产标签认证最低50元月,***达350元/月公司提供免费服装提供工装清洗服务。6.各种过节礼品、过节费,节日福利应有尽有,员工活动丰富多彩。7.免费提供学历提升通道公司报销学费;跨市调动,工作满半年可申请调动至意向城市;8.退伍军人可享受额外300-500元不等津贴。9.晋升路径:发展途径:电梯专家→项目经理→运维专家/治安专家→营业部总经理→集团合伙人