一、公司简介
1、公司名称：湖南51招标有限公司。
2、主营业务：面向省内外近百家大型公立医院，常年为其医疗采购项目，提供招标代理咨询服务。
3、客户群体：直接面向（包括但不限于）湖南省内近百家省部级（中南大学湘雅系、省人民医院等）、地市级、县级及周边省份（贵州、海南等）大型公立医院的院长、主任，多个政府各级部门（如：卫健委、财政、发改等），世界500强及国内大型医疗集团。
4、公司特点：全国***1家专注于医疗行业，为公立医院采购提供全过程整体解决方案（不限于：采购需求调查、询价、专家论证、招标等）的专业咨询机构。近3年来，招标委托金额逾百亿，全省排名***。2016年，被国务院门户网站公开嘉奖。

二、招聘岗位：招标项目负责人
1、主要工作内容：直接面向各大公立医院的招标采购部门，为其日常采购项目提供招标代理全过程咨询服务。日常工作内容不限于：根据医院采购需求编制招标文件，组织专家文件评审，对外发布招标公告，接受供应商投标报名，组织开评标会议，协助医院商务谈判，与政府监管部门、医院及供应商日常沟通等。
2、招聘人数：1-3人。
3、岗位要求（简历简单、不连贯、不完整或希望工作无压力的，请自动忽略，并不予回复）：
3.1 诚信务实，主动性强。个人有强烈的成长欲望，愿意通过摔打历练，追求持续进步。
3.2 细致认真，责任心强。工作有执行力，做事靠谱有反馈。
3.3 善于协作，同理心强。为人皮实抗压，不情绪化，愿意帮助用户和同伴成功。
3.4 举一反三，学习力强。具备一定的综合素质，如：逻辑能力、沟通表达能力等。
3.5 本科及以上学历，办公软件操作熟练，具备大型平台项目的实施运营经验为佳（工作经验一般不超过5年）。
3.6 特别强调：岗位属于招标项目的全过程负责制，偏重于商务技术咨询方案的解决，无销售任务要求。提供入职集训和日常工作传帮带（主要方式）等多种方式培训，适合积极主动，适应力强，对职业生涯有明确追求，愿意付出努力不断进取的年轻人。公司正处于快速发展转型阶段，鼓励年轻同事创新试错。团队上升通道顺畅，提供多条成长路径（如：招标组长、业务或管理岗位方向）。

三、薪酬福利
1、薪酬架构：月度工资+月度绩效（完成每个项目享受计件绩效）+奖金（月度奖、年终奖）+福利待遇+其他激励。
2、薪资范围：9K-13K（年底不少于2薪，另计）。
3、工作时间：8:30-17:30（午休2.5小时），一周双休，享受国家正常节假日。每月1天带薪事假，强制享受公司年假。公司不鼓励加班，个人视工作进度自主安排时间。
4、基本福利：午餐餐补、晚餐津贴、交通津贴。统一购买五险一金，并享受节日津贴、年度体检、个人各类津贴（不限于：生日、结婚、育儿、住院等）。
5、其他福利：每人2000元/年的个人学习基金（适用于：读书考证、运动健身等各类积极健康的个人学习活动）。根据全员不同兴趣爱好，定期开展多样化的工会活动，如：团队运动（不限于：篮球、羽毛球等）、集体旅游或外出学习交流（不限于：各行业精英跨界交流分享、优秀企业走访等）。

四、公司特色
1、业内知名度高，口碑好，有很强的市场品牌效应。
2、内部工作氛围轻松，对年轻人友好。扁平化、透明化管理，杜绝官僚习气、反对按资排辈。用人先看品行，再看能力，适合具备强烈自我驱动，想和优秀人才并肩作战、共同成长的年轻人长期稳定发展。
3、团队年轻稳定三观正，核心团队具备10年以上的丰富从业经验。员工以95后为主，90后占比75%以上。公司重视梯队建设，有全方位的人才培养计划和培训体系。
4、现代化办公环境，交通便捷，位于长沙市开福区芙蓉中路5A级写字楼（地铁1号线开福寺站旁）。