岗位职责：
1、负责管辖地区销量、人力、费用预算编制符合公司指引，并负责预算的达成。 2、负责经销商、分销商布局规划，以及开户、关户和合同的签订。 3、管理、培训及督促下属有效地执行公司各项市场销售活动及销售规范运作。 4、管理及监督客户有效地执行双方合约，包括销售任务达成、库存管理、货龄管理、价格管理、费用管理等。 5、加强销售网络建设，并确保覆盖率目标的达成，以及销售系统中经销商、零售终端的客户信息完整和准确。 6、管理监督公司资源的合理分配、投放及有效使用。 7、配合总部相关部门完成对销售代表、销售主管专业基础及工作技能的培训。 8、保持部门之间的有效沟通，确保营运顺畅。 9、完成区域经理和区域安排的其他工作。

任职要求
职位要求： 1、性别：不限 2、学历：大专及以上 3、专业：工商管理、市场营销等相关专业毕业 4、资历要求：5年以上销售饮料行业销售经验，熟悉流通渠道管理，其中2年以上销售团队管理经验 5、知识和工作能力要求： 1）常用办公软件（如word、excel、ppt等）熟练使用。 2）具有市场营销基本知识。