课程顾问/咨询
工作职责：
1.电话联系家长，接待学生家长的报名咨询，制定学习计划并持续跟进，引导家长报名课程，完成业绩；
2.对已报名学生的信息进行录入，跟踪辅导项目，协调与教务的衔接工作；
3.负责完成或超额完成部门规定的业绩；
4.积极参加培训与学习，不断充实自己。

任职要求：
1.具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力；
2.具有良好的耐心，工作踏实认真；
3.具有一定的抗压能力，喜欢有挑战的工作；
4.有无经验皆可，优秀者优先；
5.大专以上学历；

薪资待遇
1.基本薪资+高额提成（上不封顶）+各项奖励；
2.节日慰问：公司在妇女节，端午节，中秋节等各种重大节日礼品；
3.员工活动：不定期会有团建活动，聚餐，K歌，爬山，牌面游戏；每年一次大型年会活动加礼品领取，抽奖活动；每年一次出国游等等。
4.社会保险：公司统一购买五险一金；
5.培训晋升：咨询-咨询主任-咨询总监-校长
6.员工满一年即可享受带薪年假
7.其他规定：节假日员工上班算三倍工资
咨询岗上班时间：9-18,（午间休息两小时）单休，一般休周一或周二，有特殊情况可调休
课程顾问薪资待遇：底薪+提成+奖励，无责底薪3000-6000，平均薪资在3000-20000，五险一金，节假日福利，一年一次出国游，定期免费参加培训； 岗位晋升：咨询--咨询主任--咨询总监--校长