岗位职责：
1、负责制定品牌年度策划工作规划，并形成可落地的执行时间表；
2、根据品牌策略及市场需求，带领小组进行各个项目的调研分析和策划方案的输出；
3、统筹并推进活动的落地执行，跟踪检核相关SOP及活动效果；
4、及时组织项目复盘，分析总结经验，不断优化活动效果；
5、活动供应商的开发、评估及管理。
岗位要求：
1、有5年以上相关工作经验；
2、逻辑性强，具备较强的市场洞察能力、沟通协调能力与创新意识；
3、请提供大型活动策划案例及活动组织执行案例。