岗位职责:1、主动挖掘招商客户资源、进行客户洽谈2、 负责品牌商户的日常管理3、 负责一般品牌的深入洽谈以及重点品牌的跟进,配合总监进行招商洽谈4、制定并实施已签约商家品牌的进场、筹备、开业方案,及签约商家进场前后的协调工作5、定期汇报招商进度,按照公司要求对招商内容进行相应调整。任职要求:1、 大专以上学历、从事招商工作1年以上2、具有独立业务工作的能力,能及时分析市场动态3、具有良好的职业道德和敬业精神;具备良好的沟通能力,熟悉社交礼仪4、有餐饮、休闲、配套类商家资源者优先。福利待遇:1、高收入:高底薪,高提成(多项目叠加多次计佣),薪资上不封顶,有特别优秀者可谈2、多福利:年终福利+生日福利+节日福利+丰富的公司活动+国内外旅游3、重保障:缴纳六险(养老、失业、工伤、生育、医疗、商业)4、快成长:半年度加薪福利+定期专业培训;公司业务扩张,晋升渠道明确清晰:招商主管-招商经理-招商总监-招商业务线负责人;