1、负责系统的日常运维,及时跟踪、发现和解决系统运行中存在的问题,确保信息系统按照规定的程序、制度和操作规范持续稳定运行;2、负责公司各部门需求的整理汇总,并对其做初步的系统分析,根据实际情况及技术能力,给出初步的解决方案(公司内部处理或是外包软件公司处理或是外购软件);3、负责信息系统的(二次)开发工作;4、负责系统的整合、优化和完善,结合公司实际对现有的系统提出改进意见;5、与各部门协同制订各模块操作规范并说明各模块主要业务流程、各流程操作步骤和方法、以及操作注意事项和常见问题解答,用于各岗位操作参考和培训新进员工,并在使用过程中使系统不断趋向完善;6、负责与软件公司实施顾问在投运前后进行有效沟通:包括制定实施方案、推进实施进度、测试系统流程、反馈并解决实际运行中的问题等;7、根据各个部门的实际情况及需求,组织相关业务操作培训;8、向上级领导汇报信息系统运行情况;9、完成领导交办的其它工作。岗位职责:1、本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业;2、三年以上企业ERP系统运维经验,有MES系统、PLM系统实施运维经验;3、有一定的编程开发能力,熟练掌握常用数据库的使用及日常维护;4、熟悉信息化建设的整体流程,能够有序的组织信息系统实施、开发、运行与维护;5、具备财务及成本核算、供应链管理、生产排程、项目管理相关知识;6、良好的学习能力、沟通协调能力。