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材料开发经理(J10077)
4-6万·14薪
人 · 硕士 · 5年及以上工作经验 · 性别不限2025/07/31发布
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常春藤国际人才港项目标一工程

公司信息
苏州聚复科技股份有限公司

民营/500-1000人

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职位描述
工作职责:
1、负责新产品的开发与产业化,以及已有产品的优化迭代。
2、根据产品定位,并把握行业技术发展趋势,制定材料开发路线图。负责确定开发项目的技术目标(CTQ),制定项目优先级和时间线。整合资源,合理安排项目给团队成员,在项目的各个阶段对成员进行所需的技术指导。
3、负责确保在项目启动和交付时与相应部门责任交接的顺利进行。与各部门协调沟通,以推动项目的按时、高质量完成。优化工作流程增进合作效率。
4、协助其他下游团队(如产品,质量,生产)实现新材料的量产和商品化。
任职资格:
1、高分子材料或相关专业博士,5年以上企业研发经验,主导过材料开发预研到量产落地的整个流程。
2、3年以上团队管理经验,具有培养和指导团队的能力。
3、优秀的沟通表达能力,善于团队合作,跨组沟通和协调。能够激发团队成员的主观能动性,推进项目按时交付。

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