岗位职责：
1、负责公司质量体系的建立和维护方面的工作：
2、负责公司质量管理体系的内部和外部审核，对质量管理实施过程进行监督和检查，应对客户的审查；
3、收集和分析生产质量数据，编制质量报告，为管理层提供决策依据。监控质量目标的达成情况，定期向上级汇报；
4、开展针对全员及质量相关人员的培训，提升部门人员的岗位能力；
5、协助进行管理评审，包括收集、整理管理评审资料；
6、与客户进行沟通，了解客户对产品质量的具体要求和期望。处理客户投诉，快速反应并解决质量问题，保持客户满意度；
7、团队管理与培训: 管理质量部门的日常运作，提升团队的工作效率和协作能力。定期对团队成员进行质量管理和技能培训，提高团队专业水平；
8、完成上级领导交办的其它任务。

任职资格：
1、本科及以上学历。
2、3年以上质量管理经验，1年及以上人员管理经验。
3、熟悉ISO9001,IATF16949等质量体系标准，熟悉汽车行业特殊要求，能熟练掌握“FMEA”、“APQP”、“SPC”、“MSA”、“PPAP”五大核心工具的流程和应用方法。
4、能熟练运用基本的办公软件。
5、具备良好的语言表达能力，善于沟通协调，能够在压力下工作。