工作内容：半服务半销售性质，完成公司下达的任务，主要负责对老客户的售后维护和二次开发，提供公司康养服务项目介绍；提醒产品到期续期，公司有活动或礼品通知老客户参加领取等；邀请客户参加体验太保家园养老社区，对客户进行养老生活规划，邀请客户入住养老家园。
薪资待遇：底薪6000-8000（面谈）+提成10-30个点，员工平均月薪在15000-20000左右，70%员工月薪超过两万，业绩突出者月薪超过5万，入职一年以上员工保底年收入150000+
职位要求：
- 大专及以上学历，年龄在27-49岁之间，有相关工作经验优先录用
-品貌端正、个性开朗，语言表达能力强，与老年人有良好的沟通能力
-配合公司活动组织参加
福利待遇：1.入职公司前我们提供专业培训
2.提供综合的全方位的保障；
3.部门定期团建，月度周边旅游+季年度国内外旅游；
4.工作满一年即可参与管理岗晋升考核；