1.组织规划(1)协助销售总监及销售总监制定部门总体销售计划并按内部模块划分进行工作分配(2)定期组织部门会议,了解下属人员目前工作进度(3)组织市场调查,将最新市场动向汇报销售总监及销售副总2.验收.收款.开票计划(1)根据财项目情况制定验收计划(2)根据客户需求及项目进度汇总制定次月收款.开票计划3.客户关系(1)维护现有客户,了解客户信息根据实际情况及时调整销售策略(投标.资信管理等)(2)开发新客户,了解客户需求及时反馈公司尽力促成双方合作4.绩效考核(1)负责本部门人员的日常考核工作,日常工作的安排任职资格:1.本科及以上学历,市场营销或相关专业(机械、电气、自动化等)3.口头表达能力的准确,懂得售后销售技巧,熟练使用办公软件3.良好的沟通能力,较强的逻辑能力和分析能力4.有辊道炉、隧道炉、推板炉、真空炉、箱式炉、钟罩炉、网带炉、回转炉设备行业有销售经验(必备)5.有员工管理能力,管理部门所属员工,制定合理工作内容,安排合理工作计划