岗位职责：
1、贯彻国家有关安全法律、法规、规章制度和要求，落实公司安全工作方针、指示和要求，依法履行职责；
2、组织或参与建立、健全公司各项安全、职业健康管理制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，按演练计划组织实施或参与应急预案的演练；
3、落实完成厂区安全“三同时”验收工作。组织制定年度安全、职业健康培训计划，参与公司安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；确保新员工三级安全教育合格、特殊工种人员持证方可上岗；
4、负责对外来承包商人员的入厂安全教育和相关资质审查，负责开展对公司内相关方管理的监督检查，参与对相关方的评价；
5、组织公司各设备、岗位、场所的安全风险辨识、分级管控工作，贯彻安全生产风险分级管控和EHS事故隐患排查治理双重预防机制，督促风险管控措施的落实；
6、组织各种形式的安全检查，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；
7、督促公司的各项安全管理规章制度的落实，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违章作业、违反操作规程的行为；
8、监督特殊作业申请单按制度办理，参与安全措施的制定，监督检查安全措施的落实情况及填写是否符合规范要求；
9、组织建立、健全安全、职业健康管理体系，不断提升管控职能；
10、及时完成公司及相关领导布置的临时工作。

任职资格：
1、大专及以上学历，安全/环境工程、电气、机械制造、工业通排风等其他相关专业；
2、3年以上安全、职业健康相关管理工作经验；
3、具有安全管理培训上岗证书，注册安全工程师优先。