岗位要求:1、公司产品发货/调拨/退货合理化安排,按照客户要求及时将产品配送到指定地点;与销售部门及客户保持沟通,确定配送的要求,反馈到货信息;2、原材料提货安排,与采购部保持沟通,根据提货计划合理安排车辆;3、物流点库存管理;4、物料回收和管理;5、根据每日出货明细开具托运单,体积核对;6、新增线路询价/议价;7、物流运输过程跟进;8、每日客户签收情况整理,并收集整理签收单;9、物流跟踪表,签收表,单位运费表,异常物流登记表,新线路报价测算表等报表的日常和月度制作和整理汇总;10、金蝶系统物流信息维护;11、月度物流供应商对账及请款;12、来自其他部门的非常规产品的运输需求,评估和给出合理的运输方案;13、对现有供应商进行月度/年度评审,建立供应商的定期评审和动态更新机制14、协助部门经理制定各项供应商管理制度和物流管理制度,优化物流的操作流程,规范物流运作模式;15、上级交办的其他相关工作任职要求:1. 一年以上物流相关领域工作经验,熟悉国内零担和整车运输,有国际货运经验优先考虑;2. 可以提供优选物流方案的能力;3. 具有一定的数据分析能力; 4.管理类、供应链或物流相关专业尤佳;5.有一定的供应商管理经验;6.责任心强,诚信,细致,有较强的团队合作意识,能接受压力和挑战,工作主动性强;7.思路逻辑清晰,具备一定的解决问题的能力和跨部门沟通与协作的能力;8.可以接受加班者优先。 9. 英语三级或以上水平;10. 熟练使用各种Office办公软件。