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岗位职责：
1、制定部门工作计划、程序，并监督、指导实施；
2、保持所辖范围内的清洁工作达到既定标准；
3、负责对新员工进行技能培训及辅导；
4、领导安排的其他事宜。
任职要求：
1、有优秀的客户服务意识、现场协调能力；
2、熟练使用办公软件，EXCEL、PPT等；
3、工作细致、严谨，具有高度的工作热情、敬业精神；
4、3年以上同等岗位经验。
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