任职要求：
1、本科及以上学历
2、质量管理或应用电子相关专业
3、质量工程师、内审员
4、3年以上的质量管理工作经验，3年以上质量管理领导工作经验
岗位职责：
业务管理：
（1）质量管理：
a负责组织完善事业部各项质量管理制度并贯彻实施；
b负责建立质量管理档案；
c负责组织事业部各部门质量管理培训和指导内部质量管理审核。
（2）体系运作：
a监督、检查、协调事业部内部实施TS16949和ISO-14001环境管理体系的情况。建立客户满意的质量管理体系
QMS
，并实施，保持，改进QMS包括HSPM、EHS；
b对品质体系中出现不符合项目的改善和追踪是否有效，并记录存档；
c组织开展内部审核、过程的监视和测量，配合管理者代表开展管理评审工作；
d负责配合综合管理部的体系管理，接受外部监查和审核。分配及安排外部评审时和评审前的准备工作；
e负责事业部质量认证体系标准化文件的编制；
f运用HSF法律法规和顾客要求，鉴定并管理外部供方，对供方的HS控制能力进行风险分析，并评价供方HSF管理水平风险等级，鉴定新材料、评价采购物料HSF风险等级。
g根据过程重要性，评价内部过程HSF风险等级，对内部过程的HS控制能力进行风险分析，并评价内部过程HSF管理水平风险等级，进行HS检测并对测试结果进行判定。
（3）质量保证：
a组织指导事业部的原材料、生产过程、产品验收等各环节的检验工作，提出质量改进建议；
b组织对采购供应商质量保证能力评价，参与供方选择和评价活动及供应商的QMS
HSPM
、EHS审核，对供应商材料出现的不良主导相关人员改善；
c组织对质量事故进行分析处理，提出改进措施，建立质量事故处理档案，检查质量处理结果的落实情况；
d负责质量信息的收集、处理和数据统计分析的检查、督促工作，定期召开会议，组织开展纠正和预防措施活动，以改进产品质量和完善质量管理体系；
e组织解决客户端出现的相关质量问题，客户端问题的内部改善的主导；